Partners

Wij helpen merken diepgang te vinden. Diepgang is een metafoor: betekenis ontwikkelen, relevant zijn, ethische verantwoordelijkheid nemen. Wat wij doen op het gebied van merkstrategie brengt verandering teweeg.

Bij merken natuurlijk, maar ook bij de hele organisatie. Zodra een merk verandert – echt grondig verandert – verandert de organisatie ook. En dat vinden wij prachtig.

Verandering raakt zaken die niet noodzakelijkerwijs tot onze expertises behoren. Daarom werken wij, naast ons netwerk van merkspecialisten, graag samen met de experts in ons netwerk die die kennis wel hebben. Soms haken ze bij ons aan. Soms halen zij ons erbij.

Veranderspecialismen

HR

Als merken veranderen, kan dat effect hebben op hoe een organisatie met zijn medewerkers omgaat. Onze hr-partner kan naadloos aansluiten op de merkverandering die in het traject plaatsvindt.


Onze partners:

Productieproces

Een eerlijk merk wil een eerlijk productieproces. Anders klopt het merkverhaal niet. Wie A zegt, moet B zeggen. Het merk kan geen mooie verhalen ophangen als de producten niet kloppen.


Onze partners:

Organisatiecultuur

Net als hr en management kan de organisatiecultuur sterk beïnvloed worden door merkverandering. Maar een cultuur verander je niet met een druk op de knop. Daar is wijsheid voor nodig.


Onze partners:

Management

Merkverandering kan alleen gedragen worden van binnenuit, door mensen die veranderbereid zijn. Daar hoort vaak een andere manier van managen bij.


Onze partners:

Supply chain

Een eerlijk merk garandeert dat het in orde is met de supply chain. Het kan lastig zijn om die op orde te krijgen, maar met de juiste hulp, kan de supply chain het merk waarmaken.


Onze partners:

mvo

Maatschappelijk verantwoord ondernemen kan makkelijk cliché worden een item op de to-do-lijst. net als authenticiteit van het merk. Een eerlijk merk wil zich verantwoordelijk gedragen.


Onze partners:

Merkspecialismen

Grafische vormgeving

Als merken veranderen, kan dat effect hebben op hoe een organisatie met zijn medewerkers omgaat. Onze hr-partner kan naadloos aansluiten op de merkverandering die in het traject plaatsvindt.


Onze partners:

Web development

Hier
komt nog
tekst.


Onze partners:

Marketing

Hier
komt nog
tekst.


Onze partners:

Logo design

Merkverandering kan alleen gedragen worden van binnenuit, door mensen die veranderbereid zijn. Daar hoort vaak een andere manier van managen bij.


Onze partners:

Copywriting

Hier
komt nog
tekst.


Onze partners:

Beheer socials

Hier
komt nog
tekst.


Onze partners:

Partner worden van Vadem Advies?

Ben jij een veranderingsexpert en wil je partner worden van Vadem Advies of met ons praten over een samenwerking? Vul dan het formulier op deze pagina in. Ook als jouw expertise hierboven niet opgesomd staat, kun je contact opnemen. Want voor hetzelfde geld moeten wij onze opsomming uitbreiden. Ook komen we graag in contact met merkspecialisten die op een andere manier aan merk willen werken.